Lediga jobb som Folkhälsoutvecklare i Storuman

Se lediga jobb som Folkhälsoutvecklare i Storuman. Genom att välja en specifik arbetsgivare kan du även välja att se alla jobb i Storuman som finns hos arbetsgivaren.

Strateg, Glesbygdsmedicinskt centrum, Storuman

Region Västerbotten arbetar för att god hälsa och hållbar utveckling ska stärka varandra. Vi tar ansvar för en jämlik välfärd och för att forskning och innovation ger resultat. Staben för forskning, utbildning och innovation (FoUI) leder, initierar och följer upp regionens engagemang i frågor som rör forskning, utbildning, innovation och kunskapsstyrning. Staben består av sju enheter med uppdrag att driva på och medverka i regionens utveckling så att regi... Visa mer
Region Västerbotten arbetar för att god hälsa och hållbar utveckling ska stärka varandra. Vi tar ansvar för en jämlik välfärd och för att forskning och innovation ger resultat.

Staben för forskning, utbildning och innovation (FoUI) leder, initierar och följer upp regionens engagemang i frågor som rör forskning, utbildning, innovation och kunskapsstyrning. Staben består av sju enheter med uppdrag att driva på och medverka i regionens utveckling så att regionens mål inom stabens ansvarsområden kan nås.

På Glesbygdsmedicinskt centrum (GMC) i Storuman arbetar du i ett engagerat team med fokus på forskning, utveckling och innovation kring god och nära vård i glesbygd, samers hälsa, rekrytering samt utbildning. Syftet med detta är att öka kunskapen om hur hälso- och sjukvårdsbehov på bästa sätt kan tillgodoses för befolkningen i lands- och glesbygd i hela Sverige. Här handleds sjuksköterske- och läkarstudenter och doktorander och enheten bedriver många olika nationella och internationella forsknings- och innovationsprojekt.

GMC samarbetar med världshälsoorganisationen WHO inom en mängd områden och från och med i år har enheten också beviljats finansiering från regeringen för att sprida kunskap om hälsa i lands- och glesbygd nationellt. Det innebär att verksamheten kommer att fortsätta växa de närmaste åren.

Du kommer till en kreativ arbetsplats med högt i tak där distansteknik är vardag! Arbetet kan till stor del utföras på distans men resor i tjänsten ingår.

ARBETSUPPGIFTER
Vill du vara med och leda driva utveckling som gör skillnad för människor i lands- och glesbygd både i Sverige och internationellt? På GMC blir du en nyckelperson i att forma framtidens hälso- och sjukvård, med stöd av WHO och starka nätverk över hela världen.

Som strateg har du förmåga att utmana befintliga strukturer och arbetssätt och hitta lösningar som sätter invånarens behov i centrum. Du har erfarenhet av hur digitala lösningar och datadrivna arbetssätt kan bidra till en mer individ-, situations- och behovsanpassad vård oberoende av geografiska avstånd. Du ser samverkan som en självklarhet då vårdflöden i lands- och glesbygd behöver sträcka sig över flera vårdnivåer och organisatoriska gränser.

I arbetsuppgifterna ingår strategiskt och taktiskt arbete kring utforskande och etablering av nya vårdstrukturer. Du deltar och söker aktivt samarbeten med parter som kan bidra till, eller vara aktörer i nya vårdflöden, exempelvis offentliga aktörer, akademi, civilsamhälle och samarbetspartners på nationell och internationell nivå.

Arbetet sker i nära samarbete med enhetschef, projektledare, forskare och andra medarbetare på enheten. Resor, presentationer och samarbeten ingår i tjänsten, såväl regionalt som nationellt och internationellt.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har en högskoleexamen med teknisk inriktning, gärna med specialisering mot hälso- och sjukvård. Du har flerårig erfarenhet av strategiskt arbete med fokus på systemperspektiv inom hälsa, vård och omsorg. Du har god analytisk förmåga och bred erfarenhet av olika samverkansstrukturer.

Du är väl förtrogen med digitala arbetssätt. Vidare bör du ha god kunskap om det svenska hälso- och sjukvårdssystemet samt de särskilda villkor som gäller i lands- och glesbygd. Internationellt samarbete och utbyte förekommer, så du bör ha goda kunskaper i engelska i både tal och skrift.

Erfarenhet av projektledning inom hälso- och sjukvård samt samarbete med kommuner och andra organisationer i samhället är meriterande.

ÖVRIGT
I denna rekrytering arbetar vi med ett löpande urval. Du är därför välkommen med sin ansökan redan idag!

Läs mer om våra förmåner för dig som jobbar med oss på webbsidan

https://www.regionvasterbotten.se/nar-du-jobbar-hos-oss/formaner

Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Om du har skyddad identitet och vill ansöka så kontaktar du rekryterande chef och skickar sedan in dina ansökningshandlingar via post. Visa mindre

Utbildare inom samisk hälsa 20%, Storuman

Region Västerbotten arbetar för att god hälsa och hållbar utveckling ska stärka varandra. Vi tar ansvar för en jämlik välfärd och för att forskning och innovation ger resultat. Region Västerbotten är en del av Kunskapsnätverket för samisk hälsa, som är ett samarbete mellan Region Västerbotten, Region Jämtland Härjedalen, Region Norrbotten, Region Dalarna, Sametinget och fem samiska organisationer. Nätverket har en styrgrupp och en politisk referensgrupp. ... Visa mer
Region Västerbotten arbetar för att god hälsa och hållbar utveckling ska stärka varandra. Vi tar ansvar för en jämlik välfärd och för att forskning och innovation ger resultat.

Region Västerbotten är en del av Kunskapsnätverket för samisk hälsa, som är ett samarbete mellan Region Västerbotten, Region Jämtland Härjedalen, Region Norrbotten, Region Dalarna, Sametinget och fem samiska organisationer. Nätverket har en styrgrupp och en politisk referensgrupp. Det operativa arbetet bedrivs av huvudkoordinator och länskoordinatorer i respektive region.

Arbetet i Kunskapsnätverket utgår från regionernas gemensamma dokument Strategi för samisk hälsa 2020-2030. För genomförandet av delmål 1 i strategin, att stärka den samiska kulturkompetensen i vården, har kunskapsnätverket erhållit statsbidrag för att etablera en utbildarorganisation vars syfte kommer vara att erbjuda stöd till kunskapsutveckling. Förväntningen är att utbildarorganisationen består av en person per region med cirka 20% tjänstgöringsgrad.

I den här tjänsten är det möjligt att arbeta på distans större delen av tiden. Du måste dock vara bosatt och utföra arbetet inom Västerbottens län.

ARBETSUPPGIFTER
Som utbildare inom samisk hälsa arbetar du med genomförandet av delmål 1 i strategi för samisk hälsa. Kunskapsnätverket för har utvecklat en e-utbildning i samisk kulturförståelse för vårdpersonal. Vi ser att den fungerar bäst när den följs av, eller varvas med, samtal och stöd för lärandet. Du planerar, utformar och genomför därför digitala och fysiska utbildningsinsatser utifrån behov. Du arbetar nära länskoordinator för samisk hälsa men planerar och genomför olika utbildningsinsatser självständigt. I arbetet samarbetar du med motsvarande utbildarfunktioner i övriga regioner inom Kunskapsnätverket för samisk hälsa.

Utbildningarna kan ha ett varierat innehåll och skräddarsys delvis efter målgruppens behov. Utbildningarna kan omfatta: allmänt om samisk kultur, rättigheter, hur kultur avspeglas och är relevant i ett vårdmöte, fördomar och hur fördomar kan bemötas, samt hur frågor som rör hälsa, sjukdom och kropp kommuniceras i den samiska kulturen.

KVALIFIKATIONER
För detta jobb behöver du ha mycket god kännedom om samisk kultur, näringar, samhällsliv och livsvillkor. Kunskap i något av de samiska språken är meriterande men inte ett krav.

Du behöver vara utbildad inom omvårdnad, hälso- och sjukvård, folkhälsa, pedagogik eller något annat område som arbetsgivaren bedömer som relevant.

Du utformar själv och i samarbete med andra ditt utbildningsmaterial. Kunskap inom datorprogram som stöder framtagande av pedagogiskt material är meriterande.

Du är en engagerad och kreativ berättare. Du har förmåga att läsa in dig på nya områden, bearbeta nytt kunskapsstoff och förmedla det på ett målgruppsanpassat sätt. Du kan på ett pedagogiskt sätt besvara frågor och bemöta fördomar. Du är trygg i att tala inför en grupp, har god formuleringsförmåga, och är van att använda digital mötesteknik.

Du är en ansvarstagande och självständig person som ser samarbete och att knyta nya kontakter som en förutsättning för att lyckas. Du ser möjligheter snarare än hinder.

ÖVRIGT
Läs mer om våra förmåner för dig som jobbar med oss på webbsidan
https://www.regionvasterbotten.se/nar-du-jobbar-hos-oss/att-vara-medarbetare

Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. Visa mindre